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夏天要定做车间工作服,该注意哪些方面

夏天定做工作服要注意的地方有，透气性好，衣服要轻薄，不要太厚。衣服穿起来舒适。衣领要窄，避免春光外泄。衣服最好能够长到遮住臀部。因为弯腰的时候会露出腰部，造成因受风而感染疾病。

工作服具体需要注意以下几点：看做工 在定做工作服时，首先要看的即是做工，做工好不好，很大程度决定着一件衣服的寿命，比方袖子的缝隙处，能够用手轻轻拉扯一下，看它的针眼是不是太大，针眼太大，证明工作服缝制的不是很严实，在长期的清洗拉扯下，衣服很容易呈现短线，最后不能再穿了。

穿着工作服时应确保专服专用，保持清洁整齐，定期清洗、缝补，以防病菌或毒物传播，并确保其保护作用。 合适的衣着和工作服有助于调节体温、保护皮肤，并能提供防水、防火、防热辐射、防毒、防动物咬伤等功能。衣着与工作服的选择直接关系到员工的健康和安全。

售后服务：售后是一个老生常谈的话题了，说实话我已经不想再说了，但是不得不说一下，很简单，调换标准，沟通的时候只需要问一句话，如果产品出现问题，如何进行退换货。（如邮寄运费怎么算）正规的厂家或者公司会有一套标准的流程，产品质量问题，当然是厂家或者公司负责来回运费。

降低散热功能。还容易使身体受伤。因此高温下工作不但应该穿衣服，还应当穿着较厚的长袖衣服和长裤，并戴上手套以至面罩、护脚罩等。 穿着工作服除要根据工作性质选择外，还应注意专服专用，工作服只在工作间穿用，不要带回家，以防带回病菌或毒物传染扩散。

工装工作服设计时的几个要点 除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式．材料．制作的难易．服装的结构等细处着眼。

品牌职业装定制厂家

1、雅戈尔： 纺织服装巨头，红豆集团旗下，专攻商务正装，品质卓越。 红豆： 提供商务及休闲服饰，红豆职业装定制，满足多元化需求。 杉杉： 专注于绅士西服，FIRS与SHANSHAN品牌，展现经典与时尚的完美结合emc易倍。 报喜鸟： 服装生产与研发的翘楚，以贴合中国人体型的西服独步市场。

2、郑州华邦服饰有限公司，起源于2002年的改制，其前身是郑州市服装研究所，注册资本达618万。作为一家专注于职业商务西服、职业工作服、学生服、职业制服及职业时装的专门企业，华邦服饰在产品研发、设计、生产和销售领域表现出色，是国内规模庞大且专业的股份制生产型企业之一。

3、报喜鸟服饰有限公司成立于2000年，是报喜鸟集团的子公司，专门定制高端职业套装。报喜鸟集团有限公司成立于1996年，是一家以服装为主业，涉足房地产和投资领域的综合性现代化企业集团。

工作服选择什么样的面料?

工作服的选择应根据不同的工作环境和需求来决定面料，以下是一些常见的面料选项：（一）贡爽面料结合了涤纶的挺括和粘胶的柔顺，经过高温处理后，布面紧密华丽emc易倍体育，回弹性好，易于机洗，抗皱性佳。其成分包括涤纶65%，粘胶35%；组织为二浴法全工艺环保染色；重量为260-270克/米；幅宽为148-150CM。

工作服常见面料及特性 纯棉沙卡：产品系高密、引入组织织物、纹路清晰、岗谷分明、布面光称、品质良好，适合工程夹克，连体服，休闲服，包，工作手套等。

工作服常用的面料有：涤棉帆布、全棉帆布、涤棉纱卡、纯棉纱卡、涤棉细珠帆、全棉细珠帆、涤棉细斜、CVC面料、防撕裂面料。

面料多选用CVC（维纶/棉混纺）、纯棉面料、含毛量中高的驼丝锦、哗叽、板丝呢等面料，要求舒适自然，吸湿透气性好。学生服装要体现出青春朝气的一面，适合他们这个年龄段活泼好动的特点，面料多选用TC（涤/棉混纺）、针织面料、含毛量偏低的哔叽、混纺华达呢和仿毛系列等，要求面料抗皱，耐磨经穿，保型性好，便于打理。

棉布 如丝般的柔软与卓越的透气性，棉布是办公室和轻度劳动环境的理想选择。它亲肤舒适，让员工在长时间工作后仍能保持清爽，提高整体的工作体验。 聚酯纤维 如果你寻找的是耐用性和易打理的特性，聚酯纤维是不二之选。

做工作服的全工艺全棉珠帆面料：含棉100%，穿着比较舒适，透气，不起毛球，但是比较容易皱，面料有厚实感。做工作服的复合布风衣面料：不含棉，穿着比较舒适，防风，防水，不透气，不起毛球，不掉色，面料有厚实感。

定制工作服有哪些需要注意的?

中（西）式服装一般宜于有文化氛围的室内服务场所使用。制服一般为保安等人员穿着。但是，现在国务院对制服的款式和使用有严格的规定，需要引起注意。特种服装是工作时有特殊要求的场合使用，比如防静电、防火，防油污等。

冬季工作服定做需要注意以下：易洗。冬季天气寒冷，衣物大多很厚，不容易清洗。这就要求我们日常穿着的工作服面料耐脏不用经常清洗，这样可以减少不必要的麻烦。保暖。冬季的气温通常都相对较低，所以保暖性是首要考虑的问题，只有保暖效果好，才能使员工手脚暖和。

服装必须满意美化人体的功用；色彩调配是十分重要的；服装必须满意人体运动性的功用，工作以宽松为主；面料的质量必须可靠，不论选择涤棉的、CVC的、全棉的面料，必须保证不起球、不掉色。可要求厂家提供料样或样品，进行封样，也便于收货时进行质量检查。

定做劳保服要注意哪些事项

1、定做劳保服要注意哪些事项明确劳保工作服的用途，是高温防护、防尘防油、防静电、防辐射还是防毒，根据用途选择合适的面料。要选择正规的劳保服生产厂家定做产品，不要贪小便宜选择没有相关资质的厂家，以免生产出的劳保服有质量问题。

2、透气性：夏季气温高，劳保服定做一定要选择透气性好的面料，如棉质、涤纶等。舒适性：夏季人的皮肤容易受到汗水的刺激，劳保服定做要考虑其舒适性，避免因此导致劳工的工作效率下降。防晒性：夏季阳光强烈，劳保服定做要选择颜色深、遮盖面积大的款式，以起到一定的防晒效果。

3、夏天的劳保服定制应该注意以下几个事项： 材质选择：夏天气温较高，建议选择透气性好、吸汗快干的面料，如涤棉、涤纶、冷感面料等。 颜色选择：夏天阳光强烈，建议选择浅色系的劳保服，避免过多吸热。同时，颜色应符合工作环境要求，以提高工作安全性。

工作服设计时有几个要点?

颜色与造型同为款式设计两个支撑点，在具体设计时很难区分，有时先有造型然后配色，有时先有颜色构想后配以造型。工作服厂家做的工作服颜色设计要求在于其生理、心理与象征。颜色的鲜、灰、明暗会影响作业者的情绪，增加或减少作业者的疲劳感、单调感.烦燥感。

设计工作服要尽可能降低成本，同等的美感与功能前提下。从款式．材料．制作的难易．服装的结构等细处着眼。3审美性 工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作。审美性上的制作工艺尤为重要。功能性 选定款式面料如：建筑公司，工作服可以根据自己的公司情况。

在设计工装工作服时，有几个关键要点需要考虑。首要原则是明确的针对性，即根据不同行业、企业、岗位以及身份和性别进行差异化设计。具体来说，设计要考虑谁会穿（如铁路工作服的使用者范围）、何时穿（季节和昼夜）、何地穿（大环境和工作场所）、为何穿（工作需求）以及穿什么（款式、面料等）。

工作服设计四要素：职业性、经济性、审美性、功能性。工作服设计首先要有明确的针对性，针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。同时在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易，服装的结构等细处着眼。